崗位職責
一、組織部門員工開展工作：
1、制定銷售管理制度、工作程序，并監督貫徹實施；
2、收集有關房地產的信息，掌握市場動態，分析銷售和市場發展狀況，提出書面報告及針對性意見；
3、負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行分析；
4、負責制定營銷策劃方案和銷售計劃，負責營銷活動策劃、組織、實施；
5、負責銷售代理公司比選及代理合同的簽定，審核銷售組織方案，監督銷售代理公司工作，監督銷售進度及回款情況；
6、負責公司及產品品牌形象策劃與品牌管理；
7、負責營銷隊伍的組織、培訓與考核；
8、協助財務部收取客戶需繳交的各項費用；
9、組織面積測量工作；
10、負責組織交房工作，辦理總產權及分戶產權。
二、全面負責內部管理：
1、組織建立健全部門內部制度，改進內部管理流程，提高部門工作效率；
2、組織制定部門日常工作計劃并組織計劃的實施、協調、檢查及評價；
3、加強部門內部員工培訓及隊伍建設；
4、協調下屬員工之間、本部門與其他部門之間的工作關系
